职位描述
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岗位职责:
1、负责公司月度招聘计划的落实与执行。
2、负责公司招聘渠道的开发与跟踪维护。
3、负责招聘预算的申报及控制。
4、负责月度、季度及年度的招聘效果分析与总结。
5、负责一线岗位的面试评定及管理岗位的初试评定。
6、负责新入职员工的薪资对接。
7、负责招录员工的人岗匹配分析。
8、负责招聘小组的团队建设和人员培养。
任职资格:
1、大专及以上学历。
2、人力资源管理、企业管理、工商管理等相关专业。
3、二年以上招聘工作经验,一年以上团队管理经验。
4、熟悉人力资源管理知识、劳动法及相关地方法规。
5、有资源渠道的优先考虑
工作时间:
工作地点
地址:宁波江东区
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
宁波国技互联信息技术有限公司
- 互联网·电子商务
- 100-199人
- 私营·民营企业
- 宁波江东区高新区光华路299弄9幢19号5层